採用

少し面白いデータがありましたので、共有します。 22年卒採用の就職人気企業ランキングです。 今回は、学生の就職意識について考えてみます。

今回は、新卒一括採用の「弊害」について、考えてみたいと思います。

22年卒採用は、転換点となった昨年の採用（就職）システムを継承する形で概ね進んでいると感じています。

皆さんは、「採用代行サービス」をご存知でしょうか。 RPO（Recruitment Process Outsourcing）とも呼ばれています。 私もこのサービスを利用したことがあるので、 今回はサービス紹介の意味を込めて記事を書いてみます。

企業にとっては当たり前のことであるこの職務について、もう一度考えてみたいと思います。

大きな混乱の起きた21卒採用。 『成功した企業と苦戦した企業』 どこにその分岐点があったのか。 21卒採用を振り返ってみます。

2020年3月、新卒採用市場は、新型コロナウイルス感染症（COVID-19） によって大きな混乱の中にありました。 『成功した企業と苦戦した企業』 どこにその分岐点があったのか。 21卒採用を振り返ってみます。

『オンラインインターンシップでは、何をどのように行えばよいのか。』 今回は、その内容について、頭を悩ませている企業様に一助となる情報をお届け出来れば幸いです。

ここ10年で個人に「発信する力」が定着し始めました。 このことは、企業側にも当然言えることであり、「採用活動」も同様です。

新卒一括採用。 この日本特有の古き伝統も、 そう遠くない未来に終焉を迎えると思っています。